AppleCook recibe la primera subvención de acciones basada en el tiempo desde 2011, incentiva la tenencia hasta 2025

Apple El CEO Tim Cook y su equipo de liderazgo central recibieron esta semana premios por unidad de acciones restringidas diseñados para incentivar el trabajo continuo en la compañía hasta 2025.

Entregados el domingo, los premios incluyen RSU basadas en la tenencia y el desempeño programadas para consolidarse durante los próximos cinco años, según una presentación de la Comisión de Bolsa y Valores el martes.

Cook ganó más en dos transacciones separadas, cada una de las cuales resultó en la adquisición de 333,987 RSU. Según Applede las pautas de beneficios, el primer lote está programado para convertirse en acciones ordinarias en tres cuotas iguales en abril 1, 2023, abril 1, 2024 y abril 1, 2025. El segundo grupo de 333,987 RSU se basa en el rendimiento y se consolidará el 1 de octubre. 1, 2023.

  

La subvención basada en la tenencia de Cook es la primera desde que recibió un premio de diez años en 2011. Si se cumple, el incentivo hará que el CEO continúe en su capacidad en 2025. AppleLa junta directiva emitió una declaración sobre la subvención, según lo transmitido por Stephen Nellis en Twitter.

“Tim ha aportado una innovación y un enfoque incomparables a su función como director ejecutivo y ha demostrado lo que significa liderar con valores e integridad. Por primera vez en casi una década, le otorgamos a Tim una nueva subvención de acciones que se otorgará con el tiempo en reconocimiento a su destacado liderazgo y con gran optimismo para Applefuturo a medida que lleva adelante estos esfuerzos “.

Al igual que con los premios anteriores basados ​​en el desempeño, Cook tiene la oportunidad de ver que el 200% de las 333,987 unidades otorgadas se consolidan si AppleEl rendimiento total para el accionista cumple con los requisitos de crecimiento medidos entre el primer día de Appleel año fiscal 2021 y el último día del año fiscal 2023 de la compañía. En total, el ejecutivo puede ganar más de $ 114 millones en premios basados ​​en el tiempo y el desempeño al precio de las acciones de hoy.

Cook tiene 1, 260,000 RSU restantes en su adjudicación actual basada en el tiempo, todas las cuales están programadas para consolidarse el 24 de agosto de 2021. Para que las RSU se conviertan por completo, el ejecutivo debe continuar trabajando en Apple y mantener la salud financiera de la empresa. Más recientemente, el Apple Chief en agosto adquirió y vendió de inmediato 560.000 RSU con derechos adquiridos por valor de 132 millones de dólares.

También el domingo Apple El director de operaciones Jeff Williams, el director financiero Luca Maestri, el vicepresidente sénior de minoristas y personas, Deirdre O’Brien, y la asesora general y vicepresidente sénior de seguridad jurídica y global, Katherine Adams, recibieron cada uno 178,128 RSU divididos equitativamente entre unidades basadas en tiempo y rendimiento. Al igual que el premio de Cook, las RSU basadas en el tiempo se otorgan en abril 1, 2023, abril 1, 2024 y abril 1, 2025, mientras que las unidades basadas en el rendimiento tienen el potencial de consolidarse al 200% en octubre. 1, 2023.

Finalmente, el contable Chris Kondo recibió 17, 813 RSU programadas para consolidarse en cuotas hasta octubre de 2024.